La injusticia en cualquier lugar es una amenaza para la justicia en todas partes. No podemos permitirnos ser indiferentes ante el sufrimiento de nuestros semejantes. Debemos unirnos en solidaridad para combatir la explotación y la opresión en todas sus formas. Kelley
ACONTECIMIENTOS
REFORMA INDUSTRIAL
Participó en movimientos de reforma industrial que buscaban mejorar las condiciones laborales y sociales de los trabajadores, incluida la reducción de horas de trabajo, el establecimiento de salarios justos y la garantía de condiciones de trabajo seguras. (Sklar, 1995).
DERECHOS LABORALES
Como defensora de los derechos laborales, abogó por la creación de sindicatos, la negociación colectiva y la protección de los trabajadores contra la explotación y el abuso por parte de los empleadores. (Sklar, 1953).
SALARIO MINIMO
Apoyó la implementación de un salario mínimo para garantizar que los trabajadores recibieran una compensación justa por su trabajo y para ayudar a combatir la pobreza y la explotación laboral. (Sklar, 1953).
MITIGACIÓN DE LA POBREZA
Trabajó para abordar las causas subyacentes de la pobreza, incluidas las condiciones laborales injustas, la falta de vivienda, la falta de acceso a la educación y la atención médica, y la discriminación de género y raza. (Sklar, 1995).
TALLERES DE EXPLOTACIÓN
Se opuso a las condiciones de trabajo abusivas en las fábricas, conocidas como “sweatshops“, y abogó por leyes que regularan las horas de trabajo, los salarios y las condiciones laborales para proteger a los trabajadores de la explotación. (Sklar, 1953).
SINDICALISMO
Apoyó el movimiento sindical y la formación de sindicatos para que los trabajadores pudieran negociar colectivamente con los empleadores para mejorar sus condiciones laborales y salariales. (Sklar, 1995).
Los niños no deberían ser tratados como mano de obra barata, sino como el futuro de nuestra sociedad. Es nuestra responsabilidad proteger su inocencia y garantizarles un entorno seguro y saludable en el que puedan crecer y desarrollarse plenamente. Kelley
METODOLOGÍA
MÉTODO
- Investigación social: Kelley realizó investigaciones sobre las condiciones laborales y sociales de los trabajadores, especialmente en fábricas y otras industrias, utilizando métodos como entrevistas, encuestas y observación directa.
- Activismo participativo: Además de su trabajo de investigación, Kelley participó activamente en movimientos de reforma social y laboral, abogando por cambios legislativos y promoviendo la conciencia pública sobre las injusticias que enfrentaban los trabajadores y sus familias.
METODOLOGÍA
- Investigación de campo: Kelley se involucró en la investigación de campo, visitando fábricas y barrios obreros para observar las condiciones de vida y trabajo de primera mano.
- Análisis cualitativo: Utilizó métodos cualitativos para analizar y documentar las experiencias de los trabajadores, incluidas sus condiciones laborales, salarios, horas de trabajo y vivienda.
- Activismo basado en datos: Utilizó datos y evidencia empírica para respaldar sus argumentos y propuestas de reforma, recopilando información sobre problemas sociales y laborales específicos y presentándola a legisladores, funcionarios gubernamentales y el público en general.
INDICADORES Y VARIABLES
- Condiciones laborales: Kelley examinó variables relacionadas con las condiciones de trabajo, como las horas laborales, los salarios, la seguridad en el lugar de trabajo y el tratamiento por parte de los empleadores.
- Condiciones de vida: También consideró variables relacionadas con las condiciones de vida de los trabajadores y sus familias, como la vivienda, la atención médica, la educación y el acceso a servicios públicos básicos.
- Impacto social: Evaluar el impacto de las políticas laborales y sociales en la vida de los trabajadores y en la sociedad en general, incluida la reducción de la pobreza, la mejora de la salud pública y el fortalecimiento de la cohesión social.
“El trabajo no es una mercancía que se pueda comprar y vender al precio más bajo. Los trabajadores merecen respeto y dignidad, así como salarios justos y condiciones laborales seguras. Es hora de poner fin a la explotación de aquellos que construyen nuestra riqueza colectiva“. Kelley
CRÍTICAS:
Explotación Infantil: Kelley criticó vehementemente la práctica de emplear niños en fábricas y otras industrias. Consideraba que la explotación laboral infantil era inmoral y perjudicial para el desarrollo físico, mental y emocional de los niños, y abogó por leyes que prohibieran esta práctica y garantizaran que los niños recibieran educación y cuidado adecuados.
Condiciones Laborales Inhumanas: Otra de las críticas centrales de Kelley fue dirigida hacia las condiciones laborales inhumanas en las que trabajaban muchos obreros, especialmente en las fábricas y en otros entornos industriales. Denunció la falta de seguridad en el lugar de trabajo, las jornadas laborales excesivas, los bajos salarios y la ausencia de derechos laborales básicos.
Salarios Injustos: Kelley argumentó que los salarios eran injustamente bajos para muchos trabajadores, lo que contribuía a la pobreza y la desigualdad económica. Criticaba el hecho de que los empleadores pagaran salarios insuficientes que apenas permitían a los trabajadores subsistir, mientras que las empresas obtenían beneficios enormes.
Falta de Protección Social: Una crítica frecuente de Kelley fue dirigida hacia la falta de protección social para los trabajadores y sus familias. Denunció la ausencia de programas de seguridad social, como el seguro de desempleo, la asistencia médica y la jubilación, que dejarían a los trabajadores en situación de vulnerabilidad ante enfermedades, accidentes o el desempleo.
Desigualdad de Género: Como feminista comprometida, Kelley criticó la discriminación de género en el lugar de trabajo y en la sociedad en general. Denunció la brecha salarial entre hombres y mujeres, la falta de oportunidades de avance para las mujeres en el ámbito laboral y la discriminación en la contratación y las condiciones de trabajo. Abogó por la igualdad de derechos y oportunidades para hombres y mujeres.
LIBROS Y PUBLICACIONES
- Odencrantz, L (1926). “Florence Kelley: The Woman and the Work”. Quadrangle Books.
- Sklar, K. (1953). “Florence Kelley: The Making of a Social Pioneer”. Widener Library, Harvard University.
- Sklar, K. (1995). “Florence Kelley and the Nation’s Work: The Rise of Women’s Political Culture, 1830-1900”. Yale University Press.
- Sklar, K. (2009). “The Selected Letters of Florence Kelley, 1869-1931”. University of Illinois Press.
- Soper, K. (2017). Florence Kelley Speaks Up”. Calkins Creek.
IMAGEN
Kelley, F. (1995). Florence Kelley and the Nation’s Work: The Rise of Women`s Political Culture, 1830-1900. Yale University.
